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Contract Manager H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Nous sommes une ESN agile, un groupe international certifié Top Employer Europe 2023.

A l'ère de la post-transformation digitale, nous mettons tout en œuvre pour que chacun de nos 28 000 athlètes du digital puisse se renouveler perpétuellement, en vivant positivement son propre flow digital.
Chacun de nos talents peut ainsi façonner son parcours de carrière selon ses appétences, entreprendre de manière pragmatique avec ses clients pour un monde à impact positif, innover localement dans 27 pays et harmoniser son investissement professionnel et son bien-être personnel.

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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.  

Description du poste

Métier

Fonctions Support - Gestion des Fonctions Support

Intitulé du poste

Contract Manager H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

En rejoignant le département juridique, vous apporterez votre soutien à l’équipe de gestion des contrats pour permettre la gestion et le suivi des contrats conformément aux politiques et procédures de l’entreprise, aux lois applicables et aux exigences des clients.

Relevant du responsable régional de la gestion des contrats, vous serez le principal point de contact sur plusieurs grands comptes ou grands projets informatiques et vous superviserez une bonne exécution administrative, juridique et financière des contrats clés.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Soutenir la mise en œuvre des procédures, des outils et des méthodologies de gestion des contrats pour mettre en œuvre le contrat conformément à ses termes, documenter et gérer les dossiers dans le but de tenir à jour des dossiers complets de documentation contractuelle et de faciliter l’administration et la conformité contractuelle.

- Être le premier point de contact de l’équipe de livraison et de compte pour les questions contractuelles et diriger le suivi direct des aspects contractuels du projet.

- Aider/conseiller à déterminer les secteurs où le contrat peut être exploité pour améliorer les flux de trésorerie et tirer parti de nos leviers commerciaux en travaillant en étroite collaboration avec l’équipe responsable des comptes.

- Collaborer avec les équipes de livraison dans l’analyse de la portée et des lacunes, la gouvernance du projet, la gestion des demandes de changement, la gestion des sous-traitants, le suivi des procédures d’acceptation, l’interprétation du contrat, etc.

- Gérer le contrat au quotidien en donnant des conseils sur l’orientation stratégique.

- Interpréter du contrat et conséquences de l’action / inaction.

- Donner des conseils sur les questions d’interprétation et aider à résoudre les différends et les réclamations. Veiller à ce que les ressources clés du projet aient un niveau élevé de connaissance et de compréhension des droits et obligations contractuels d’INETUM envers les clients et les partenaires afin qu’elles puissent évaluer l’impact de leurs actions. Participer à l’examen des propositions.

- Identifier, évaluer et gérer les domaines liés aux risques dans l’exécution du contrat et soutenir des processus de gestion des risques rigoureux et efficaces.

- Être impliqué dans la gouvernance des projets.

Profil

Expérience de plus de 3 ans dans la rédaction, la négociation et la gestion de divers contrats liés aux TI (de préférence en tant que contract manager, gestionnaire de contrats ou en tant qu’avocat interne en TI).

Une expérience de la surveillance et de la gestion des aspects contractuels des projets de TI est requise.

Solide expérience de la mise en œuvre de processus pour contrôler les risques et surveiller des projets complexes.


Excellentes compétences de communication et capacité à établir des relations durables avec les équipes internes et les parties prenantes.
Les candidats doivent parler et être en mesure de travailler en anglais (couramment).

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, 93 Seine-Saint-Denis

Ville

Saint-Ouen

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Niveau d'expérience min. requis

Plus de 2 ans